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关于印发《2019年全市老干部工作要点》的通知

日期:2019-04-08 10:20:37        来源:郴州老干部工作信息网        阅读:2768        【字体:  

郴老干发〔2019〕1号


关于印发《2019年全市老干部工作要点》的通知


各县市区委老干部局,市直及中省驻郴各有关单位政工科(老干办):

现将《2019年全市老干部工作要点》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。



中共郴州市委老干部局   

2019年3月18日     



2019年全市老干部工作要点

2019年是新中国成立70周年,也是全面建成小康社会的关键之年。全市老干部工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,认真贯彻全国、全省老干部局长会议精神,不忘初心、牢记使命,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,全面加强离退休干部党建工作,不断推进离退休干部服务保障工作,以正能量活动引导离退休老同志发挥优势作用,推动老干部工作高质量发展,以优异成绩向新中国成立70周年献礼。

一、以政治建设为统领,深入推进离退休干部“三项建设”

1.把政治建设摆在首位。根据老同志的实际,把学习、宣传、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央、省委有关政策作为2019年的重要政治任务。严明党的政治纪律和政治规矩,引导广大老干部坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,让老同志在思想上与党中央保持高度一致,继续做全面从严治党的坚定支持者和模范践行者。

2.把思想建设融入日常。精心组织离退休干部党员开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,通过定期通报制度、开展读书班活动、举办专题讲座等多种形式,分层次分批次地组织离退休干部学习,组织引导广大老干部读原著学原文,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者,以适应新时代的需要,为创建“五个郴州”发挥积极作用。

3.把组织建设落到实处。充分发挥各级离退休干部工委的职能作用,进一步健全完善相关工作机制。积极探索依托社区加强离退休干部党建工作的有效做法,推动离退休干部党建更好地融入城市基层党建大格局。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,着重指导离退休干部党支部“五化”建设和“五好”示范创建工作。举办全市离退休干部党支部书记培训班,探索创建市直离退休精品示范党支部1-2个,并在全市离退休党支部推广。加强对全市离退休干部党建工作督查指导、评估考核。

二、以开展正能量活动为载体,积极发挥老干部作用

4.开展“庆新中国成立70周年”主题系列活动。根据省委老干部局的部署,组织好“我看新中国成立70周年新成就”专题调研,指导全省离退休干部“礼赞新中国•奋进新时代”太极拳比赛市县两级选拔推荐。结合郴州实际,以庆祝新中国成立70周年活动为主线,着重开展“点赞新郴州,林邑谱新篇”离退休干部正能量活动,举办市直厅级离退休干部“迎中秋、庆国庆,共话郴州新发展”座谈会,通过组织参观考察、座谈访谈、征文、书画展、演讲等形式的系列活动,从不同层次角度来引导老同志谈体会、忆往昔、说发展,畅谈新中国成立以来的种种变化,传播时代正能量。

5.举办好关心下一代活动。继续深化“传承红色基因、争做时代新人”关心下一代主题教育活动,包括开展青少年演讲和征文比赛、举行庆建国70周年系列活动等。举办好郴州市第四届“关爱明天,普法先行”青少年普法教育活动、全市青少年创客大赛、“弘扬好家教,好家风”活动以及“十百千万”爱心关爱下一代服务活动。做好青少年教育基地挂牌工作。

6.搭建老年志愿者服务活动平台。依托离退休干部党组织、关工委、涉老社会组织等,建立老干部志愿者人才库,根据离退休干部的特长、兴趣爱好成立各类志愿服务团队,如网络宣传团、党史宣讲团、青少年关爱服务团、“五老”网吧监督团、扶贫公益团、法律知识宣讲团、纠纷调解维稳团等,组织离退休干部就近在单位、社区、家庭开展形式多样的志愿服务,发挥老干部的热情与智慧,为郴州创建全国文明城市服务。推动建立老干部志愿者协会,为老干部志愿者提供技能培训、权益保障等规范化、专业化服务。

7.发挥老干部(老年)大学阵地作用。进一步加强老干部活动中心、老干部(老年)大学建设,充分发挥老干部活动中心和老干部(老年)大学在正能量活动中的阵地作用。做好老干部(老年)大学的提质扩容和办学工作,继续推进“精品课程”评选活动,充分展示教学成果。做好涉老社团服务管理工作,保障活动开展的场地,宣传相关政策,积极参与相关活动。

8.注重宣传激励先进典型。组织开展寻找“最美老干部”、寻找“最美孝心少年”系列活动,做好全国、全省离退休干部先进集体、先进个人推荐和全市离退休干部先进集体、先进个人评选表彰等工作。继续做好老干部网络宣传工作,发现和推荐全市老干部工作中的典型和先进,提升老干部信息报送的数量和质量,利用媒体平台,大力宣传推介离退休干部先进集体和先进个人的典型事迹。

三、以“三化”建设为渠道,不断优化老干部服务体系

9.加强信息化建设,构建多平台服务网络。探索整合党建平台、沟通平台、网络平台这“三大平台”,打造数字化服务管理系统。做好全市离退休干部信息库更新及统计工作,建立完善志愿者信息库、“五老”信息库、涉老社会组织信息库等,协助推广“三湘老干部e家”微信服务号,继续管好用好“郴州老干部工作信息网”“郴州关工委”等信息化平台,进一步提升老干部服务信息化水平。

10.加强精准化建设,构建个性化服务体系。制定具体实施方法,落实离休干部“一人一策”要求。及时、稳定处理好信访工作。对老干部反映突出的重点难点问题开展调研,提出解决办法。做好重大节日及易地安置、长期居住在外离休干部和困难离退休干部的走访慰问活动。做好住院看望、生日祝寿、去世吊唁等日常走访工作。加强与市卫生健康委、市医保局的合作力度,做好老干部健康保障工作,优化医药报账流程、就医绿色通道监督检查等工作,继续开展“金秋送健康”品牌养生活动。完善困难帮扶机制,加强对合作社工组织的业务指导,加大帮扶工作的宣传力度,重点对困难地区、困难行业、困难单位和身患重病、“空巢”独居等有特殊困难的离退休干部及遗孀给予关心照顾。切实做好老干部休养所住所老干部待遇落实、政治学习、后勤保障、健康检查和送医送药等服务管理工作,加强与义工、志愿者和社会养老机构等的沟通,为老同志提供更优质的服务。

11.加强制度化建设,完善规范化服务机制。进一步推进老干部服务管理工作制度化。坚持和完善离退休干部政治待遇各项制度,完善离休干部“三个机制”和离退休干部共享改革发展长效机制,为住所老干部建立台账,健全退休干部政治建设、思想建设、党组织建设以及作用发挥、困难帮扶的方法途径和体制机制,推进老干部工作更加规范化、制度化。做好市直困难企事业单位离休干部专项经费的预决算、发放、人员身份核查等工作。探索制定全市离退休干部情况通报制度,规范离退休干部用车管理。

四、以自身建设为重点,切实提高老干部工作水平

12.加强理论武装,提升政治素养。开展“不忘初心、牢记使命”学习教育活动,教育引导广大党员干部悟初心、守初心、践初心,更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。通过局中心组理论学习、干部职工大会、党建活动等,组织老干部工作者学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,保证政治上绝对可靠、对党绝对真诚。

13.完善体系建设,促进部门沟通。适应机构改革后老干部工作新形势新变化,健全工作体系,加强与省局的对接和对市县两级老干部工作部门的督促指导,加强与组织、人社、财政、宣传、卫计等部门的沟通,对服务管理单位发生变化的离休干部待遇落实情况进行督查,指导妥善做好离退休干部归属交接工作。加强以党建带“关建”,强化关工委基层组织建设,争取有离退休干部党支部的单位设立关工委组织。

14.做好创文扶贫,助力服务大局。提高政治站位,继续做好驻村帮扶、乡村振兴相关工作,完成进村入户调查走访、政策宣传等工作,助力全面建成小康社会。做好文明创建工作,开展网格共建、志愿服务、道德讲堂、读书交流、党员进社区等活动。做好综治(平安)创建相关工作,为建设“五个郴州”贡献力量。

15.改进工作作风,提高业务能力。进一步健全完善内部管理制度,认真贯彻落实党风廉政责任制和中央八项规定精神,加强机关作风建设,力戒形式主义和官僚主义,精准务实帮助离退休干部解决实际问题。继续抓好民主生活会查摆问题整改工作并巩固成果。完善工作考核办法,激发干部干事创业活力。深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述,及时掌握政策的变化,积极参加各种学习活动及培训,开展老干部工作调研或赴兄弟市州学习交流,通过岗位练兵、交流轮岗、挂职锻炼等多种方式,自觉学习业务知识,锻炼业务能力。鼓励广大老干部工作者进一步发挥创新作用,解决重难点问题,给“老”字号带来新变化。



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